DUYURU 2021/124
İMZA SİRKÜLERİ TALEBİNİN BAZI İŞLEMLERDEN KALDIRILMASI
06.07.2021 tarihli Resmi Gazetede yayınlanan bir dizi yönetmelik değişikliği ile çalışma hayatına ilişkin uygulamalardan bürokratik süreçlerin azaltılması amacıyla “imza sirküleri”nin kaldırılması sağlanmıştır.
İmza sirkülerinin kaldırılmasına ilişkin düzenlemeler aşağıdaki gibidir;
• ALT İŞVERENLİK YÖNETMELİĞİ: Alt işveren işyerlerinin bildirilmesi hususunda ticaret sicil gazetesi sureti ve alt işveren sözleşmesi-ekleri yeterli kabul edilecektir. Ayrıca imza sirküleri istenmeyecektir.
• İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ: Ortak sağlık ve güvenlik birimlerinin (OSGB’lerin) yetki almak üzere yapacakları başvurularda artık imza sirküleri istenmeyecektir.
• İŞ GÜVENLİĞİ UZMANLARININ GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK VE EĞİTİMLERİ HAKKINDA YÖNETMELİK: İş güvenliği uzmanı eğitimlerini vermek üzere yetki belgesi almak amacıyla eğitim kurumlarının yapacakları başvurularda istenen belgeler arasında imza sirküleri çıkarılmıştır.
• İŞYERİ HEKİMİ VE DİĞER SAĞLIK PERSONELİNİN GÖREV, YETKİ, SORUMLULUK VE EĞİTİMLERİ HAKKINDA YÖNETMELİK: İşyeri hekimi ve diğer sağlık personelinin eğitimlerini vermek üzere yetki belgesi almak amacıyla eğitim kurumlarının yapacakları başvurularda istenen belgeler arasında imza sirküleri çıkarılmıştır.
• ÖZEL İSTİHDAM BÜROLARI YÖNETMELİĞİ: Özel istihdam bürosu faaliyet izni için gerekli belgeler içerisinde imza sirküleri çıkarılmıştır.
• YURTDIŞI İSTİHDAM HİZMETLERİ YÖNETMELİĞİ: Türkiye’den işçi götürerek çalıştırmak isteyen firmaların işçi teminine veya yurtdışında işçi olarak çalışmak isteyenlerin yurtdışına gönderilmesine aracılık etme konusunda, İŞKUR ve Bürolar yetkilidir. Firmalar; yurt dışında kendi iş ve faaliyetlerinde çalıştıracağı işçileri İŞKUR kayıtlarından veya Bürolar aracılığı ile temin edebilecekleri gibi, kendileri tarafından temin edilen işçileri, İŞKUR tarafından istenen belgelerle birlikte hizmet akdini onaylatmak kaydıyla yurtdışına götürebilirler. İŞKUR tarafından istenen belgeler arasında imza sirküleri artık istenmeyecektir.
• DOĞRUDAN YABANCI YATIRIMLARDA YABANCI UYRUKLU PERSONEL İSTİHDAMI HAKKINDA YÖNETMELİK: Özellik arz eden doğrudan yabancı yatırımlarda istihdam edilecek kilit personel statüsündeki yabancıların çalışma izinleri için istenen belgelerden imza sirküleri fotokopisi çıkarmıştır. Kilit personel genel olarak 4875 sayılı Doğrudan Yabancı Yatırımlar Kanunu çerçevesinde faaliyette bulunan şirket, şube ve irtibat büroları kapsamında istihdam edilecek üst düzey yetkilileri ifade etmektedir.(Bu yazının tamamını okumak ve Yayınlarımız’a abone olmak için tıklayınız.)
