ENDÜSTRİ İLİŞKİLERİ, TOPLU İŞ İLİŞKİLERİ VE YÖNETİMİ EĞİTİMİ
Süre: 3-6 saat
Belge: Başarı/Katılım Sertifikası
Katılımcı Sınırı: 20
Katılımcı Seviye: Başlangıç-Orta-Üst Düzey
Tür: Çevrimiçi/Yüz Yüze
Eğitimin Amacı: Endüstri İlişkileri ilkeleri çerçevesinde Türkiye’de geçerli toplu iş ilişkileri ve toplu iş uyuşmazlıkları ele alınarak insan kaynakları ve endüstri ilişkileri uzmanlarına nitelik kazandırılması hedeflenmektedir.
Eğitim Konu Başlıkları
- Endüstri İlişkileri ve İnsan Kaynakları
- Endüstri İlişkilerinin Yasal Kaynakları ve Aktörleri
- Sendikal Örgütlenme
- Toplu İş Sözleşmesinin Genel Esasları
- İşkolu Kavramı
- İşyeri ve İşletme Ayrımı
- Toplu İş Sözleşmesi Süreci
- Toplu Görüşmeler
- Toplu İş Sözleşmesi’nde Süre ve Faydalanma
- Uyuşmazlıklar ve Çözümü
- Grev ve Lokavt
- Zorunlu Tahkim